社会福祉法人仙台福祉サービス協会

比べてみて!!すでにヘルパーをやっている方も一度ご検討下さい。

1.今の勤務条件と比べてみて下さい。

時 給
(休日・早朝・夜間は賃金割増)
1,450円 ~ 1,550円/時間
(処遇改善手当を含む)
通勤手当
(別途支給)
最大 650円/日
※1日の移動距離に応じて支給
その他 活動に伴う賃金 事務費:訪問回数 × 100円
移動手当:移動1回につき 240円

支給例

Aヘルパー(平成17年採用)

◯担当利用者:8名 ◯訪問回数:56回/月 ◯移動回数:14回
◯活動時間:73時間15分(平日:43時間00分、休日・早朝・夜間:30時間15分)

平日 休日・早朝・夜間 通勤手当 事務手当 移動手当 合計
60,200円 51,281円 5,900円 5,600円 3,360円 126,341円

Bヘルパー(平成23年採用)

◯担当利用者:26名 ◯訪問回数:114回/月 ◯移動回数:58回
◯活動時間:141時間30分(平日:102時間30分、休日・早朝・夜間:39時間00分)

平日 休日・早朝・夜間 通勤手当 事務手当 移動手当 合計
123,000円 58,500円 14,950円 11,400円 13,920円 221,770円

2.しっかりお休みが取れます。
(年次有給休暇)

急に休むことになってもお仕事を代行してくれる仲間がいます。
希望したときにお休みが取れます。

47日以下 48~72日 73~120日 121~168日 169~216日 217日以上
6月 0日 1日 3日 5日 7日 10日
1年6月 0日 2日 4日 6日 8日 11日
2年6月 0日 2日 4日 6日 9日 12日
3年6月 0日 2日 5日 8日 10日 14日
4年6月 0日 3日 6日 9日 12日 16日
5年6月 0日 3日 6日 10日 13日 18日
6年6月以上 0日 3日 7日 11日 15日 20日

3.担当制

よりよいサービスを提供するために、決まった利用者様を訪問する担当制を採用しています。

4.充実した貸与品

勤務に必要な活動着、エプロン、バッグ等を貸与します。

活動着
(ポロシャツ)
採用時に2着
エプロン 2着 (損耗時には再貸与)
バッグ 採用時 1個
(中身:手指消毒液、うがい薬、筆記用具)

5.その他

研修費を支給します。
ヘルパーステーション主催の研修会(業務連絡会)に参加した際、研修費 (700円/回)を支給します。

社会保険への加入

一定以上の活動をしていただける方については、希望により社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険)に加入することができます。

定期健康診断を年1回実施します

予防接種の費用補助

ヘルパーさんがインフルエンザの予防接種を受けた場合、協会が1,000円の費用補助を行います。

最大70歳まで

定年は満65歳。ただし、勤務成績が良好な方については最大満70歳まで雇用契約を延長することができます。